Чтобы начать тур «Инвестирование в Америку», администрация Белого дома начинает спринт, чтобы активизировать усилия по развитию рабочей силы для передовых производственных рабочих мест и карьеры.

Сегодня, чтобы начать  третий тур «Инвестирование в Америку» , администрация Байдена-Харриса проводит встречу в Белом доме, чтобы официально начать свой «Спринт передовой производственной рабочей силы» — интенсивную кампанию по созданию разнообразного, квалифицированного потока работников для хороших рабочих мест, включая профсоюзы. рабочих мест, в передовом производстве. Историческая программа президента «Инвестирование в Америку», включающая двухпартийный закон об инфраструктуре, Закон о чипах и науке, Закон о снижении инфляции и Американский план спасения, создает высокий спрос на квалифицированных передовых рабочих в сфере чистой энергетики, биотехнологий, полупроводников и многого другого.

Общенациональный спринт объединяет работодателей, профсоюзы, поставщиков образования и обучения, общественные группы, благотворительные организации, а также правительства штатов и местные органы власти, чтобы предпринять конкретные шаги, чтобы помочь большему количеству американцев подготовиться и добиться успеха в этой растущей области. В течение следующих двух недель, в рамках третьей части тура «Инвестирование в Америку», президент Байден и высокопоставленные представители администрации посетят общины по всей стране, чтобы подчеркнуть влияние программы президента по биденомике, в том числе то, как его администрация создает рабочие места в промышленности. в отраслях будущего. Чтобы отпраздновать официальное начало тура «Инвестирование в Америку» и «Спринта», президент Байден выступит с речью по случаю Дня рабочих мест и Национального дня производства, отметив 800 000 рабочих мест в промышленности, созданных при его администрации.

Спринт передового производства продолжится после тура «Инвестирование в Америку» и продлится до конца 2023 года. Белый дом приглашает все заинтересованные организации присоединиться к спринту, отправив обязательство  по этой ссылке .

Спринт основан на значительных действиях и инвестициях, которые администрация уже сделала для подготовки студентов и рабочих к передовым производственным специальностям и карьере, многие из которых не требуют четырехлетнего обучения в колледже. Только в сентябре федеральные агентства выделили более 200 миллионов долларов на проекты, которые поддерживают цели Спринта, включая обучение нового поколения талантов в полупроводниковой промышленности, расширение возможностей высококачественной рабочей силы в экологически чистой энергетике и поддержку экспериментального обучения в области биопроизводства и биотехнологий. другие новые профессии.

Созыв совпадает со следующими новыми действиями по расширению высококачественных путей к хорошим передовым рабочим местам и карьере в производстве, в том числе:

• Министерство труда (DOL) объявляет о серии ускоренных программ зарегистрированного ученичества в передовом производстве, которая поможет сотням работодателей ускорить разработку и запуск программ зарегистрированного ученичества в востребованных профессиях, таких как технические специалисты промышленного производства, специалисты по робототехнике и техническое обслуживание промышленных предприятий. механика. С момента прихода к власти этой администрации количество учеников в программах зарегистрированного ученичества в передовом производстве увеличилось на 10 процентов, и эти усилия будут опираться на этот рост.
   
• BioFabUSA запускает новую программу зарегистрированного ученичества для техников биотехнологий. Эта программа предоставит ученикам, в том числе ветеранам, навыки и знания, необходимые для получения признанных в отрасли полномочий и продвижения по карьерной лестнице в области инноваций в сфере здравоохранения.
   
• DOL созовет национальную таблицу ведущих организаций труда, промышленности и рабочей силы в производственном секторе и поддержит их в разработке и внедрении кадровых решений, которые на справедливой основе создают и развивают следующее поколение производственной рабочей силы. Чтобы поддержать эти межсекторальные усилия, Институт АФТ-КПП «Работа для Америки» будет работать с другими организациями над разработкой, масштабированием и принятием первой в своем роде учебной программы и стандартов предварительного обучения, чтобы обеспечить путь для рабочих и студентов. к множеству хороших производственных рабочих мест и карьер.
   
• Институт АФТ-КПП «Работа ради Америки» создал  новый обзор  , в котором предлагает лучшие практики и реальные примеры развития рабочей силы, включая сотрудничество профсоюзов и местных колледжей, в строительных отраслях и обрабатывающей промышленности.
   
• Американская федерация учителей (AFT) — со своими филиалами — Объединенными учителями штата Нью-Йорк и Объединенной федерацией учителей — работает с Micron, чтобы помочь студентам подготовиться к тысячам новых технических профессий в полупроводниковой промышленности. Благодаря этому сотрудничеству AFT и ее филиалы тестируют новую структуру, подготовку учителей и возможности обучения на рабочем месте. После пилотного запуска этой структуры она станет широко доступной, что позволит другим сообществам масштабировать эту программу, которая поддерживает согласование программ образования и развития трудовых ресурсов, в том числе для учащихся K-12 и недостаточно представленных учащихся.
   
• Национальный научный фонд (NSF) и DOL будут работать вместе, чтобы обеспечить включение равенства, качества рабочих мест и расширения прав и возможностей работников в передовые производственные исследования и программы развития рабочей силы в рамках федерального правительства, в том числе путем предоставления технической помощи лауреатам по мере необходимости.
   
• Институт инноваций в области кибербезопасности в производстве (CyManII) взял на себя обязательство разработать и запустить новую программу образования и обучения для передовых производственных профессий, которая позволит переквалифицировать до 10 000 студентов посредством обучения «Введение в кибербезопасность ICS для производственного сектора». Это обязательство поддерживает Национальную стратегию кибертрудовых ресурсов и образования в дополнение к Спринту.

На созыве также будут освещены существующие усилия по обеспечению того, чтобы программы развития рабочей силы эффективно отвечали потребностям работников и работодателей, такие как:

• Центры рабочей силы «Инвестирование в Америку», о которых было объявлено в мае в пяти городах по всей стране, где наблюдаются значительные инвестиции государственного и частного секторов и создание рабочих мест в ключевых отраслях, продолжают добиваться прогресса, расширяя возможности для передовых рабочих мест в обрабатывающей промышленности и карьеры в этих регионах. Например:
  • В Центре рабочей силы Питтсбурга Институт передовой робототехники для производства (ARM) и компания New Century Careers запустят новую быструю краткосрочную программу обучения по инициативе работодателя, чтобы помочь уволенным работникам вновь войти в состав рабочей силы в качественном и востребованном производстве. рабочие места.
     
  • В июле в Центре трудовых ресурсов Колумбуса Государственный общественный колледж Колумбуса  объявил  , что он будет работать с союзниками по всему штату, чтобы в четыре раза увеличить количество студентов, обучающихся инженерно-техническим специальностям, в течение следующих пяти лет.
     
• В августе некоммерческое подразделение Siemens, Фонд Siemens, выделило 30 миллионов долларов на финансирование EVeryone Charging Forward, инициативы, направленной на продвижение инклюзивного развития рабочей силы в секторе зарядки электромобилей с упором на доступные возможности обучения в недостаточно обслуживаемых и недостаточно представленных сообществах.

Недавние федеральные инвестиции в поддержку развития передовой производственной рабочей силы включают:

• В сентябре NSF объявил о выделении почти 100 миллионов долларов США, в том числе при поддержке CHIPS и Закона о науке, а также программ, которые расширяют границы исследований, расширяют развитие рабочей силы и экспериментальное обучение, а также поддерживают сотрудничество в отрасли, чтобы гарантировать, что будущая производственная рабочая сила развивает навыки. нужно сегодня и завтра.
  • Программа NSF Future of Semiconductor (FuSe), государственно-частное партнерство с Intel, IBM, Ericsson и Samsung для подготовки нового поколения талантов в полупроводниковой промышленности, объявила о выделении 45,6 миллионов долларов США на 24 проекта исследований и развития персонала в 47 учреждениях. .
     
  • Программа NSF Future Manufacturing, в рамках которой целевые инвестиции в передовые производственные исследования и развитие рабочей силы, выделила 35 миллионов долларов США на 21 проект в 40 учреждениях в 25 штатах для различных программ исследований и развития рабочей силы, включая производство в космосе и под водой, на основе искусственного интеллекта. производство и биологическая терапия. За последние четыре года в рамках этой программы было выделено около 137 миллионов долларов США.
     
  • Объявлена ​​программа NSF ExLENT, первая в своем роде учебная инициатива, призванная предоставить нынешним специалистам в любой области возможность практического обучения, которая формирует навыки и компетенции, необходимые им для построения карьеры в области технологий, имеющих решающее значение для долгосрочной конкурентоспособности страны. первая проектная группа стоимостью 18,8 миллионов долларов США, состоящая из 27 команд, работающих над налаживанием сотрудничества между исследованиями и развитием рабочей силы в области микроэлектроники, биопроизводства, энергетики и других новых профессий. 
     
• На прошлой неделе DOL выделил  94 миллиона долларов  на финансирование строительства путей к созданию рабочих мест в инфраструктуре 34 грантополучателям, 30 из которых будут нацелены на секторы возобновляемой энергетики и транспорта, которые могут включать в себя передовые производственные профессии.
   
• Этим летом Министерство труда США выделило 19 штатам более  35 миллионов долларов  США в виде грантов штата на расширение ученичества, которые будут сосредоточены на передовом производстве как целевом секторе для расширения программ зарегистрированного ученичества.
   
• В сентябре Министерство обороны выделило шесть грантов Программы поддержки сообщества оборонного производства (DMCSP) на общую сумму около 30 миллионов долларов от Управления сотрудничества местного оборонного сообщества. DMCSP осуществляет долгосрочные инвестиции в критически важные навыки, оборудование, развитие рабочей силы, исследования и разработки, а также поддержку малого бизнеса для укрепления инновационной базы национальной безопасности.

Во время собрания Лаэль Брейнард, директор Национального экономического совета, Нира Танден, директор Совета по внутренней политике, и доктор Арати Прабхакар, директор Управления научно-технической политики, присоединятся к старшим руководителям компаний, профсоюзов и общественных колледжей. , институты Manufacturing USA и другие организации, чтобы обсудить, как использовать Sprint для продолжения налаживания сотрудничества для повышения качества передовых производственных рабочих мест и обеспечения того, чтобы программы развития рабочей силы эффективно отвечали потребностям работников и работодателей.

Спринт Байдена-Харриса в области передового производства основан на предыдущих спринтах администрации, которые привели к принятию обязательств по справедливому развитию рабочей силы и повышению качества рабочих мест для удовлетворения критически важных потребностей. К ним относятся усилия по расширению зарегистрированного обучения в сфере  грузоперевозок  и  кибербезопасности , а также по созданию путей к хорошей работе и карьере в сфере широкополосной связи, электрификации и строительства посредством конкурса  Talent Pipeline Challenge . Он также поддерживает цели  плана  по расширению возможностей образования и обучения в области биотехнологий и биопроизводства, опубликованного в июле.

6 сентября 2023 г.

Белый дом, Вашингтон, округ Колумбия.
КОМНАТА ДЛЯ БРИФИНГОВ – РЕЧИ И ЗАМЕЧАНИЯ
Источник:  White House Wh.gov – Big New York news BigNY.com –
Midtown Tribune news –

НОВОСТИ АМЕРИКИ И РУССКОГОВОРЯЩЕГО НЬЮ-ЙОРКА И МАНХЭТТЕН БРУКЛИН КВИНС СТАТЕН АЙЛЕНД БРОНКС НЬЮ-ДЖЕРСИ